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Residencia Traslado Intraempresarial

Permiso de Residencia por Traslado Intraempresarial 🇪🇸

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Residencia Traslado Intraempresarial

Qué es la Residencia por Traslado Intraempresarial

GUÍA COMPLETA 📄

La Residencia por Traslado Intraempresarial es una autorización de residencia y trabajo destinada a empleados que son transferidos dentro de una misma empresa o grupo empresarial a una filial o sucursal ubicada en España. Este tipo de residencia se encuentra regulado bajo la Ley 14/2013, de 27 de septiembre, de apoyo a los emprendedores y su internacionalización, y está diseñada para facilitar la movilidad de talento y conocimiento dentro de las empresas multinacionales.

Normativa Reguladora

La normativa que regula la Residencia por Traslado Intraempresarial incluye:

  • Ley 14/2013, de 27 de septiembre, de apoyo a los emprendedores y su internacionalización.
  • Real Decreto 557/2011, de 20 de abril, que aprueba el Reglamento de la Ley Orgánica 4/2000 sobre derechos y libertades de los extranjeros en España y su integración social.
  • Directiva 2003/86/CE, relativa al derecho a la reagrupación familiar.
  • Directiva 2014/66/UE, relativa a las condiciones de entrada y residencia de nacionales de terceros países en el marco de un traslado intraempresarial.
Requisitos Traslado Intraempresarial

Requisitos para la Residencia por Traslado Intraempresarial

El empleado debe haber trabajado para la empresa durante un mínimo de tres meses antes de la solicitud del traslado.

La empresa debe acreditar su existencia y actividad legal, además de justificar la necesidad del traslado intraempresarial.

Debe existir un contrato de trabajo vigente que especifique las condiciones del traslado y la duración del mismo.

Disponer de un seguro médico que cubra la totalidad del periodo de residencia en España.

Acreditar que se disponen de medios económicos suficientes para la manutención durante la estancia en España.

El empleado debe tener las calificaciones profesionales necesarias para el puesto al que será transferido.

Trámite

Proceso de Solicitud de la Residencia por Traslado Intraempresarial

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Presentación de la Solicitud

Las solicitudes pueden presentarse a través de varias vías:

  1. Sede electrónica del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.
  2. Consulados de España en el país de origen del solicitante.
  3. Oficinas de Extranjería en España si el solicitante ya se encuentra en el país.

Documentación Necesaria

La documentación necesaria incluye:

  • Formulario de solicitud completado.
  • Pasaporte válido.
  • Contrato de trabajo que justifique el traslado intraempresarial.
  • Documentación de la empresa (registro mercantil, declaración de impuestos, etc.).
  • Seguro médico.
  • Certificado de antecedentes penales.
  • Prueba de medios económicos.

Plazos y Procedimiento

El plazo para resolver la solicitud es de 20 días hábiles. Al igual que en otros permisos regulados por la Ley de Emprendedores, se aplica el silencio administrativo positivo, lo que significa que si no se recibe una respuesta dentro de este plazo, la solicitud se considera aprobada.

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Beneficios Traslado Intraempresarial

Beneficios de la Residencia por Traslado Intraempresarial

  • Residencia y Trabajo: Permite residir y trabajar en España.
  • Movilidad Schengen: Libre circulación dentro de los países Schengen.
  • Reagrupación Familiar: Posibilidad de que los familiares directos también obtengan la residencia.
  • Acceso a Recursos: Acceso a recursos y financiamiento para la investigación.

Renovación de la Residencia por Traslado Intraempresarial

La Residencia por Traslado Intraempresarial puede renovarse siempre que se mantengan las condiciones iniciales del traslado. La solicitud de renovación debe presentarse durante los 60 días anteriores a la fecha de expiración de la autorización actual.

Conclusión

La Residencia por Traslado Intraempresarial es una excelente oportunidad para empleados de empresas multinacionales que necesitan trasladarse a España por motivos laborales, ofreciendo múltiples beneficios y un proceso relativamente ágil. Cumplir con todos los requisitos y presentar la documentación correcta es crucial para asegurar una solicitud exitosa.
Si necesitas tramitar tu residencia y cumplir con la normativa, nuestros abogados y gestores tienen una larga trayectoria en trámites de extranjería. Somos la opción más cómoda y efectiva para evitar errores y regularizar tu situación en España. Además, te ayudamos a conocer todas tus opciones según tu situación personal.

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¿Hablamos?

Preguntas frecuentes traslado intraempresarial (faq)

Respondemos tus dudas

Es un permiso de residencia y trabajo destinado a empleados transferidos dentro de la misma empresa o grupo empresarial a una filial o sucursal en España.

Cualquier empleado de una empresa multinacional que haya trabajado al menos tres meses en la empresa antes del traslado y cumpla con los requisitos establecidos.

Documentos que acrediten la existencia legal de la empresa, su actividad económica, y la necesidad del traslado (registro mercantil, declaración de impuestos, etc.).

El plazo máximo es de 20 días hábiles.

Sí, permite tanto residir como trabajar en España.

Sí, puedes incluir a tu cónyuge, hijos menores de edad, y padres dependientes.

Se aplica el silencio administrativo positivo, considerándose aprobada la solicitud.

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